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  • 标    题: 三亚市崖州区中小学校2024年校级领导岗位竞争上岗公告(第1号)
  • 索 引 号: 32405577-X/2024-05190
  • 主题分类:
  • 发文机关: 崖州区教育局
  • 成文日期: 2024-11-04
  • 发文字号:
  • 发布日期: 2024-11-04
  • 主 题 词:
  • 文件状态: 有效
  • 效力说明:

三亚市崖州区中小学校2024年校级领导岗位竞争上岗公告(第1号)

更新时间: 2024-11-04 09:06:10

崖州区教育局

三亚市崖州区中小学校2024年校级领导岗位竞争上岗公告(第1号)

为加强崖州区中小学校级领导队伍建设,提高学校管理水平,促进教育事业均衡发展,坚持扩大民主、拓宽选人视野,建立竞争择优、公开透明的选人用人机制,把德才兼备、成绩突出、群众公认的优秀干部选拔到学校领导岗位上来,决定在全区范围内以竞争上岗方式选拔3 名副职校级领导干部。有关事项公告如下:

一、竞岗原则

1.坚持党管干部原则;
2.坚持德才兼备、以德为先原则;
3.坚持注重实绩、群众公认原则;
4.坚持公开、公平、竞争、择优原则;
5.坚持统一调配原则。

二、报名范围及条件

(一)报名范围
全区符合条件的中小学校在编在岗工作人员。

(二)应具备的任职资格和条件

1.提任中小学校领导职位的应具有大学本科及以上学历;

2.具有相应的教师资格;

3.从事教育教学工作满5年以上,具有一定的教育教学管理经验;

4.近三年年度考核等次均为称职(合格)及以上;

5.身体健康,具有履行竞聘岗位的业务知识水平和工作能力,能坚持正常工作;

6.符合法律法规和政策规定的其他条件。

(从事教育教学工作年限计算截止时间为20241031日)

(三)具有以下情形之一者不受理报名

1.被开除中国共产党党籍的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

5.按照《事业单位人事管理回避规定》等相关规定应当回避的;

6.法律、法规规定的其他不得报考的情形。

三、选拔职位三亚市崖州区中小学校副职领导岗位3

四、工作程序与时间安排

(一)发布竞聘公告(2024111--2024117日)竞岗公告以“崖州教育”公众号发布,竞岗人员按照指定方式进行报名。后期相关公告均通过“崖州教育”公众号进行公告(示)。

(二)报名(2024118--20241114日)

1.报名方式:本次竞岗报名采取个人报考与学校推荐相结合的方式,其中学校推荐报考由各学校根据竞岗资格条件进行推荐。各学校要认真领会本实施方案精神,鼓励符合条件的人员积极报名,并填写报名表。

2.报名人员在20241114日前将报名相关材料(电子版扫描件)打包发送至邮箱1259525833@qq.com

3.报名人员需提供以下材料:
1)竞岗申请表;
2)本人近期正面免冠彩色证件照片(仅限jpg/jpeg格式,300kb 以内,不允许拉伸、翻拍,不过度美化,非生活照);
3)近3年工作总结(3000字左右);
4)其他相关证明材料。

(三)资格审查(2024118--20241114日)

1.区教育局依据规定的范围条件对报名人员统一进行资格审查并通过“崖州教育”公众号公示结果。资格审查通过的,准予参加面试,不得更改报考信息。资格审查未通过的,可在20241114日前重新提交补充材料。对审查结果有疑义的,可在公示期内提出,公示期结束后提出疑义的将不予以受理。

2.公示期结束后,由区教育局发布面试通知,面试时间和地点另行通知。

3.为确保选拔质量,经资格审查合格的报考人员应达到招考岗位1:2及以上比例开考,如资格审查合格人数达不到招考岗位1:2比例的,可结合实际适当降低开考比例或减少岗位。

(四)竞岗考试(具体以公告为准)

1.面试
采用演讲答辩等方式,主要考察竞聘人员的综合素质、管理能力、创新思维和语言表达能力等,面试分值为100分。报考人员需携带本人有效身份证按时参加面试,现场指定位置公布面试成绩。

2.加分项
1)表彰奖励:在我区任教期间获得区级优秀教师表彰加1分,获得市级以上优秀教师表彰加2分,加分取最高表彰标准,不累计加分;
2)在我区属学校任教期间,年度考核为优秀等次累计2次及以上加1分。

3.公示
区教育局将综合成绩排名进行公示,时间为5个工作日。公示期满后,区教育局根据报考人员综合成绩情况,形成考察人选初步意见,报区教育局党委会审议后,按竞聘岗位1:1比例确定考察对象。

(五)公示与任用

对拟任人选进行任前公示,公示时间为5个工作日。对公示期间收到的信访反映,一经查核属实的,取消其任职资格。

如相关岗位出现空缺,可根据综合成绩排名顺序及考察结果依次递补。经公示无异议的人选,按照综合成绩排名由高到低的顺序,组织开展自主选岗,并按照有关程序进行任命。

任职试用期为一年,试用期间按规定享受相应待遇。试用期满后,经考核合格的,办理正式任职手续,考核不合格的,免去其试用职务。

五、纪律要求在规定时间内,未按有关规定参加面试、考察的竞岗者,均视为自动放弃。

本次竞岗考试实行诚信报名制度,资格审查贯穿整个招考全程,报考者要对自己所提交的信息资料的真实情况负责,凡发现弄虚作假或违反招考纪律的,一律取消考试资格并追究相关责任。

竞岗工作坚持"公开、公平、竞争、择优"的原则,严肃招考纪律,主动接受社会和人民群众的监督。对竞岗工作中的违规违纪行为,一经发现,严肃查处。

本方案未尽事宜,由区教育局负责解释。


咨询电话:0898-88823313

附件:

附件1:竞岗岗位信息表

附件2:三亚市崖州区2024年中小学校级领导岗位竞岗人员报名表

附件3:三亚市崖州区2024年中小学校级领导岗位竞岗人员推荐表


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